Vibe
Coaching

Je wilt leidinggeven op een manier die bij jou past: verbonden met anderen terwijl je richting geeft. In de coaching onderzoeken we hoe je die verbinding behoudt juist onder druk. Terwijl je je energie optimaal blijft inzetten.Je ontdekt je eigen neigingen, zoals het gevoel er alleen voor te staan, niet je hele te team bereiken of te veel bezig zijn met onbelangrijke zaken. In de coaching leer je verbindend en richtinggevend leiderschap toe te passen, om te gaan met lastige gesprekken en oog te hebben voor een gezonde teamdynamiek.

Als professional wil je zoveel mogelijk bijdragen aan de organisatie. Vanuit je opdracht verbind je je met je belangrijkste relaties om invloed te genereren. In de coaching onderzoeken we je gedragspatronen, zoals je neiging om te rebelleren of te zwichten voor het management of opdrachtgever. Veel werk naar je toe te trekken dat niet bij je eigenlijke taak hoort. Of je talent niet te laten zien. In de coaching leer je om de plek in te nemen die bij je rol en positie past, aan te geven wat wel of niet mogelijk is en organisatiedynamiek te herkennen.

Wat je hebt meegemaakt, heeft je gevormd. Mooie gebeurtenissen en ook kwetsbare momenten horen daarbij. In de coaching onderzoeken we waar je vandaan komt en hoe dat je vandaag beïnvloedt. Bijvoorbeeld: je wilt je (oude) zorgen en angsten in beeld brengen. Je wilt dat stemmetje in jezelf onderzoeken, om te ontdekken wat het je écht te vertellen heeft. Je leert je gevoelens vaker te benutten in het dagelijks leven. Door te weten waar je vandaan komt en waar je nu staat, wordt het pad naar je toekomst helderder. Kortom, in de coaching bekrachtig je de verbinding met jezelf.